Sie sind gelangweilt von Kursen und Seminaren, die keinen wirklichen Mehrwert in Ihrer Organisation stiften? Sie möchten von erfolgreichen Mitstreitern Ihrer Branche lernen und auch den internen Austausch zu Best Practices etablieren? Wir konzipieren individuelle Lernreisen, die in Ihrem Unternehmen garantiert für nachhaltige Aha-Effekte sorgen!
  • Anwendungsorientiertes Lernen STATT Wissensvermittlung nach Gießkannenprinzip
  • Gemeinsam voneinander lernen STATT auf das Wissen einzelner zu setzen
  • Erleben besonderer Lernmomente STATT lesen in Fachbüchern

OPTION 1

Begleitung und Umsetzung von Lernreisen

✓ Akquise und Koordination passender Unternehmen als Lernreisestationen basierend auf Ihrer Zielstellung

✓ Konzeption und Umsetzung einer Lernreise als Online Format (ca. 4h) oder als Offline Format (1-2 Tage) mit bis zu 20 Teilnehmenden

✓ Zielgruppenorientierte Konzeption und Umsetzung von Auftaktveranstaltung, Reflexions- und Transfer-Workshops, um die strategische Einbettung und Nachhaltigkeit der Lernreise im Unternehmen zu stärken

OPTION 2

Begleitung und Pilotierung von Lerncommunities

✓ Gemeinsame Entwicklung der Lernziele und Lernbedarfe im Unternehmen, basierend auf Ihren strategischen Zielstellungen

✓ Konzeption eines Ansatzes mit Blended-Learning-Aspekten (offline und online), um selbstorganisiertes und eigenmotiviertes Lernen in Communities zu pilotieren

✓ geeignet für Organisationsentwickler, agile Coaches, interne Berater oder Personalentwickler

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