Digitaler Wandel

Der digitale Wandel ist einer der größten Trendbegriffe, wenn es um die Gestaltung moderner Arbeitswelten geht. Die Vision hierbei ist, dass Unternehmen gemeinsam mit ihren Stakeholdern nach innen und außen in virtuellen Netzen kollaborieren und innovieren, Geschäftsprozesse technologisch unterstützen und optimieren und sich den komplexen Marktumfeldern schneller anpassen können. Im ersten Schritt setzen Unternehmen auf die Einführung neuer Technologien. Sie erhoffen sich einen Zugewinn an Effizienz, Innovation und Mitarbeiterzufriedenheit durch verbesserten internen Austausch, Wissens- und Dokumentenmanagement sowie zeit- und ortsunabhängige Arbeitsmodelle.

Doch in der Umsetzung tun sich oft unerwartet viele Hürden auf. Der digitale Wandel scheitert immer wieder am „Kulturproblem“. Fachexperten weigern sich, ihr Wissen zu teilen oder gar nach außen zu tragen aus Sorge, sich überflüssig zu machen. Führungskräfte tun sich schwer, die digitalen Tools zu verwenden, um einen möglichen Kontrollverlust zu verhindern. Oder Mitarbeiter wollen beispielsweise das Social Intranet nur anonym benutzen, aus Sorge, etwas falsch zu machen und öffentlich kritisiert zu werden.

Die Organisationsentwicklung hin zum modernen vernetzten Unternehmen ist das Herzstück unseres Kompetenzportfolios. Wir lotsen Sie durch alle Hürden, die sich in einem solchen Veränderungsprozess ergeben und bereiten in Ihrem Unternehmen im Einklang von Strategie, Struktur, Kultur und Technologie den Boden für eine erfolgreiche Digitalisierung.

Blogbeiträge zum Thema Digitaler Wandel

Unsere Vorträge & Workshops zu Digitaler Wandel

Vortrag

Impulsvortrag: Das vernetzte Unternehmen – wie wir morgen arbeiten werden

Vortrag

Impulsvortrag: Vom Haben zum Teilen – Ohne Kultur kein Social Business

Vortrag

Impulsvortrag: Agile, Holokratie, kollegiale Organisation – raus aus der Theorie, rein in die Praxis: Einblicke in die experimentelle Organisationsentwicklung des bürolosen Unternehmens AviloX

Vortrag

Fachvortrag: Enterprise 2.0 – Wie Sie eine anpassungsfähige Organisation entwickeln

Vortrag

Fallstudie: Das bürolose Unternehmen – Arbeitsplatz der Zukunft am Beispiel eines Start-Ups

Vortrag

Workshop: In 10 Schritten zur modernen agilen Organisation

Vortrag

Workshop: 20 Ideen, um Führungskräfte für die moderne Arbeitswelten zu begeistern

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